SNPISyndicat National des Professionnels Infermiers

A l’occa­sion de la grève des trans­ports du 18 octo­bre 2007, et comme suite aux inter­ro­ga­tions des agents auprès de la Direction des Ressources Humaines du Siège de l’AP-HP, il appa­raît néces­saire de pré­ci­ser les règles qui s’appli­quent, en pareil cas, selon quatre moda­li­tés :
 1 Accéder à une demande de congé d’un agent, et ce malgré les contrain­tes de ser­vice ;
 2 Valider à pos­te­riori une absence de l’agent qui n’aurait pu se pré­sen­ter faute de trans­port de rem­pla­ce­ment ou en raison d’obli­ga­tions fami­lia­les impé­rieu­ses consé­cu­ti­ves aux grèves) par une jour­née de congé ;
 3 Consentir des assou­plis­se­ments d’horai­res en tolé­rant par exem­ple cer­tains retards à la prise de fonc­tion ou départs pré­ma­tu­rés ;
 4 Enfin, per­met­tre aux agents d’effec­tuer leur obli­ga­tion de ser­vice dans l’établissement A.P.-H.P le plus proche de leur domi­cile. Il appar­tient à l’agent de faire établir par la Direction des Ressources Humaines de l’établissement d’accueil une attes­ta­tion qui per­met­tra une vali­da­tion de la jour­née de tra­vail.