Grève hôpitaux AP-HP 29 mars 2016

Manifestation greve APHP RTT

24 mars 2016

La réforme Hirsch consiste à réduire la durée quotidienne au dépens du temps de transmissions. La sécurité des patients et la qualité de vie au travail des hospitaliers sont sacrifiés pour économiser 40 millions sur un budget APHP de 7,3 milliards !

Le 29 mars, Martin Hirsch repré­sente au CHS-CT Central son projet de réforme sur l’orga­ni­sa­tion du temps de tra­vail à l’AP-HP et de vol de nos jours de repos. Ce texte est la reprise inté­grale de celui pro­posé ini­tia­le­ment, projet que les per­son­nels ont rejeté mas­si­ve­ment lors des grèves et mani­fes­ta­tions de mai-juin 2015.

L’objec­tif de la Direction géné­rale est tou­jours d’adap­ter les effec­tifs et d’indi­vi­dua­li­ser les horai­res des per­son­nels en fonc­tion des pics d’acti­vité des pôles et des ser­vi­ces dont les consé­quen­ces seront désas­treu­ses pour les patients et la vie de famille des per­son­nels.
Et au pas­sage, il sup­prime la jour­née « fête des mères », les jours « Forfait Protocole » etc..

Le plan Hirsch est tou­jours ni amen­da­ble, ni négo­cia­ble.

Les syn­di­cats USAP-CGT, FO, CFTC, UNSA et CFE-CGC de l’AP-HP appel­lent les per­son­nels à se ras­sem­bler le 29 mars à 10h devant le Siège de l’AP-HP.

Le projet de Martin Hirsch est dans la même logi­que que le projet de loi Hollande-Valls-El Khomri de des­truc­tion du Code du tra­vail dont l’objec­tif est de sub­sti­tuer au Statut des droits indi­vi­duels notam­ment au tra­vers de l’ins­tau­ra­tion d’un CPA (Compte Personnel d’Activité) pour tous les sala­riés du privé et du public.

Les syn­di­cats USAP-CGT, FO, CFTC, UNSA et CFE-CGC de l’AP-HP appel­lent les per­son­nels à se réunir en Assemblée géné­rale et à conduire des actions loca­les dans leurs établissements le mer­credi 30 mars, jour du CTEC, Comité Technique d’Etablissement.

En télé­char­ge­ment ci-des­sous, le com­mu­ni­qué de l’inter­syn­di­cale et le préa­vis de grève.

Pour mémoire Budget AP-HP :
- excé­dent 2015 +36,6M€,
- pour 2016 pré­vi­sion excé­dent +58M€, dont 40 pris aux agents

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