Projet de loi de réforme du temps de travail

Monsieur le Président,

« Je vous fais une lettre que vous lirez peut-être, si vous avez le temps... »

J’appré­cie au plus haut point la fidé­lité à vos enga­ge­ments de can­di­dat Président. Ainsi donc je devrai tra­vailler 235 jours au lieu de 218 aupa­ra­vant selon la loi qui vient d’être adop­tée. Fort heu­reu­se­ment, je garde le béné­fice de mes week-ends et de mes jours de congés. L’affaire ne me coûte que mes jours fériés chômés payés et mes jours de RTT, qui cons­ti­tuaient le maigre retour des 60 à 70 heures par semaine que j’effec­tue pour conser­ver mon job.

Certes, je ne suis pas encore aussi omni­pré­sent dans mon entre­prise que vous l’êtes vous-même au ser­vice de notre pays. Votre enga­ge­ment per­ma­nent sur l’événementiel aux quatre coins du monde est stu­pé­fiant. J’appré­cie per­son­nel­le­ment, Français moyen il est vrai, le retour en famille et les heures que je consa­cre à mes enfants. Il m’arrive d’aller encore à la cam­pa­gne où mes parents se sont reti­rés fri­leu­se­ment ; peti­tes retrai­tes obli­gent ! Mais nous espa­çons ces visi­tes à notre corps défen­dant : l’essence est deve­nue si chère ! le pou­voir d’achat si mal­heu­reu­se­ment sta­gnant...

Grâce à vous, je vais tra­vailler plus et gagner plus : 17 jours valo­ri­sés de 10%... Et pour­quoi pas 25% ? Pourquoi donc cette dis­cri­mi­na­tion, Monsieur le Président ? En quoi est-elle jus­ti­fiée. Serais-je un paria, pos­ses­seur de je ne sais quelle situa­tion pri­vi­lé­giée qui mérite le lami­nage par l’impo­si­tion et pour le reste à vivre la por­tion congrue ?

Monsieur le Président, il faut que je vous dise, com­bien je suis en désac­cord avec ces nou­vel­les dis­po­si­tions qui seront sans doute accep­tées dans mon entre­prise par le seul syn­di­cat encore pré­sent après la loi sur la repré­sen­ta­ti­vité. Je gage que le dia­lo­gue aura été en l’occur­rence plus facile que par le passé. Sera-t-il aussi fruc­tueux, aura-t-il meilleure consis­tance, dans l’avenir ?

Monsieur le Président, votre rythme des réfor­mes me donne le tour­nis et il m’arrive de prio­ri­ser les thèmes alors qu’ils sont tous impor­tants. Mais cette loi sur le temps de tra­vail m’inter­pelle par­ti­cu­liè­re­ment et me semble tota­le­ment inu­tile, inique et plus frap­pée du sceau de la revan­che que de l’ana­lyse fondée.

Dans ces condi­tions, le senior que je serai dans quel­que temps n’a qu’une hâte, c’est d’échapper à la pres­sion et au stress des condi­tions de tra­vail.

Comment conci­lier cette envie avec une néces­sité économique que je com­prends bien par ailleurs, celle d’équilibrer nos régi­mes de retraite par répar­ti­tion ?

Même si je n’en suis pas à repren­dre un slogan bien connu « À bas les caden­ces infer­na­les », « je vous écris cette lettre que vous lirez peut-être si vous avez le temps » pour expri­mer à tra­vers elle tout le malaise d’une popu­la­tion labo­rieuse qui souf­fre, fut-elle de l’enca­dre­ment.

Gérard LABRUNE
SECRETAIRE GENERAL de la CFE-CGC