Prime Veil dans le secteur privé

19 décembre 2010

Les infir­miè­res de la Fonction Publique Hospitalière ont une prime spé­ci­fi­que de 90 euros (en caté­go­rie A comme en caté­go­rie B), dite prime Veil (la prime a été créée en 1974 par Simone Veil, alors minis­tre de la Santé).

La prime veil exis­tait dans la CCN 51, mais depuis sa réno­va­tion elle est inté­grée dans le salaire de base de l’infir­mière et ne fait plus l’objet d’un ligne spé­ci­fi­que.

Pour la conven­tion col­lec­tive de 66 elle est inté­grée à la rému­né­ra­tion.

Il en va de même dans la CCU (cli­ni­ques).

Partager l'article
     



Rechercher sur le site


Dialoguer avec nous sur Facebook
Nous suivre sur Twitter
Nous suivre sur LinkedIn
Suivre notre Flux RSS

Déclasser les sciences infirmières, c’est affaiblir la santé publique

Une décision administrative peut parfois révéler une vision politique. C’est le cas du choix (…)

Universités d’Hiver de l’HAD : IA, éthique et sens du soin

Participer ce mercredi 10 décembre aux Universités d’Hiver de l’HAD a été un vrai moment de (…)

Intérim infirmier : la fausse solution qui masque la vraie crise du soin

Limiter l’intérim pour les jeunes infirmiers serait, dit-on, une mesure de « sécurité ». (…)

Élection du nouveau Conseil National du syndicat infirmier SNPI

Le Syndicat National des Professionnels Infirmiers (SNPI CFE-CGC) a procédé, lors de son (…)

Contribution du SNPI : Projet d’arrêté “Actes et soins infirmiers”

L’arrêté relatif aux actes infirmiers constitue un moment déterminant pour donner effet à la loi (…)

Arrêté “Actes et soins infirmiers” : pourquoi le SNPI demande une réécriture ambitieuse

Le projet d’arrêté définissant les actes infirmiers devait permettre de mettre enfin en (…)