AP-HP : vigilance estivale et manifestation RTT le 17 septembre

3 juillet 2015

Communiqué de l’intersyndicale CFDT, CFTC, CFE-CGC, CGT, FO, Sud et Unsa, suite au dernier document de remise en cause de l’accord de 2002 sur la RTT à l’AP-HP, dit "relevé de conclusions du 17 juin"

Grâce à la mobi­li­sa­tion his­to­ri­que et déter­mi­née du per­son­nel, le direc­teur géné­ral n’a pu impo­ser son projet au 18 juin 2015. Mais il reste sur son objec­tif de réor­ga­ni­ser le temps de tra­vail d’ici la fin de l’année…

Pendant tout l’été, l’inter­syn­di­cale appelle à main­te­nir la pres­sion et demande aux agents d’aler­ter les res­pon­sa­bles syn­di­caux locaux :
 en cas d’expé­ri­men­ta­tion ou de groupe de tra­vail rela­tif aux nou­vel­les orga­ni­sa­tions de tra­vail
 en cas de dégra­da­tion des condi­tions de tra­vail, faute de per­son­nel (rédac­tion de fiches d’alerte, DGI, ...)

L’inter­syn­di­cale réunie le 30 juin, vous pro­pose une relance de la mobi­li­sa­tion à la ren­trée que ce tien­nent des :
Assemblées Générales dans tous les établissements à la ren­trée jusqu’ au Jeudi 10 sep­tem­bre
puis le Jeudi 17 sep­tem­bre : jour­née de mobi­li­sa­tion APHP.

Face au projet et objec­tifs de Martin Hirsch, Directeur Général, nous réaf­fir­mons et reven­di­quons :
 1. Les 35 heures effec­ti­ves, avec arrêt du tra­vail gra­tuit (ni rému­néré, ni récu­péré), la sta­bi­li­sa­tion des plan­nings, le res­pect des cycles de tra­vail
 2. La reconnais­sance du temps de repas dans le temps de tra­vail
 3. Le main­tien et res­pect du cadre d’orga­ni­sa­tion en 3 équipes fixe
 4. Le refus de la géné­ra­li­sa­tion de la grande équipe et de la mobi­lité impo­sée
 5. Le main­tien des droits anté­rieurs à l’accord RTT de 2002 (Fête des Mères, Jours Médailles, JPP)

Afin de s’oppo­ser à de nou­vel­les dégra­da­tions des condi­tions de tra­vail et à la remise en cause de nos mis­sions de ser­vice public :
 Nous refu­sons les plans d’économies suc­ces­sifs (600 mil­lions en 4 ans à l’AP-HP dont les 150 mil­lions d’euros pour 2015)
 Nous exi­geons la créa­tion d’emplois et la titu­la­ri­sa­tion de tous les contrac­tuels.

L’inter­syn­di­cale APHP
Paris, le jeudi 21 juillet 2015 à 16heu­res

Plus de détails : http://www.syn­di­cat-infir­mier.com/-AP-HP-hopi­taux-de-Paris-.html

Partager l'article
     



Rechercher sur le site


Dialoguer avec nous sur Facebook
Nous suivre sur Twitter
Nous suivre sur LinkedIn
Suivre notre Flux RSS

Croix-Saint-Simon : quand sauver des comptes menace de briser des vies

Un plan de cession pour éviter la liquidation. Sur le papier, la décision peut sembler (…)

10 propositions SNPI pour la prévention locale

La prévention est aujourd’hui une priorité affichée. Pourtant, sur le terrain, elle reste encore (…)

Vacation hospitalière : solution agile en attente des ratios infirmiers ?

Dans de nombreux établissements, l’équilibre des plannings repose désormais sur une variable (…)

CTI : les infirmières territoriales oubliées du Ségur

Quatre ans de combat. Quatre ans d’attente. Quatre ans d’injustice salariale. Dans les Ardennes, (…)

Ratios infirmiers en néonatologie : une urgence vitale encore ignorée

Chaque jour, des nouveau-nés survivent grâce à la qualité des soins. Mais combien pourraient (…)

Santé mentale : l’urgence d’une réponse de santé publique

La santé mentale est devenue une « grande cause nationale ». Mais sur le terrain, c’est une (…)